VSME/VS, o nouă misiune pentru cabinetele de expertiză contabilă

Standardul VSME/VS – standardul de raportare privind durabilitatea conceput pentru IMM-urile și microîntreprinderile necotate la bursă, aflate în afara domeniului de aplicare al CSRD – este adesea prezentat ca un subiect pentru consultanții în responsabilitate socială. Este o lectură incompletă. În practică, persoana care cunoaște deja cel mai bine cifrele unui IMM, care lucrează în fiecare an cu facturile sale de energie, cu datele de salarizare, cu imobilizările și cu achizițiile sale, este expertul său contabil. Cabinetul este, așadar, ideal plasat pentru a transforma VSME/VS într-o misiune de asistență clară și recurentă.

Această pagină se adresează experților contabili, auditorilor statutari, colaboratorilor acestora și asociațiilor de gestiune și contabilitate (structuri franceze de asistență contabilă). Ea explică de ce VSME/VS reprezintă o prelungire firească a profesiei, cum se încadrează și se realizează misiunea și corectează o idee preconcepută persistentă: nu, un profesionist contabil nu este condamnat să rămână spectatorul unui raport privind durabilitatea. El îl poate elabora și îi poate chiar spori credibilitatea.

De ce VSME/VS este o misiune firească pentru cabinet

VSME/VS a fost elaborat de EFRAG și prezentat Comisiei Europene la 17 decembrie 2024, în continuarea mandatului acordat prin SME Relief Package din 12 septembrie 2023. Scopul său principal: să ofere structurilor mici un cadru unic și proporționat pentru a răspunde cererilor ESG ale clienților, ale băncilor și ale clienților corporativi, fără a li se impune chestionare disparate. Cu alte cuvinte, VSME/VS este un instrument de simplificare și de standardizare – exact terenul pe care un cabinet aduce valoare.

Trei motive fac această misiune firească. În primul rând, poziționarea: cabinetul este deja terțul de încredere al IMM-ului, cel căruia i se încredințează cifrele. În al doilea rând, metoda: elaborarea unui raport structurat pe baza documentelor justificative, constituirea unui dosar de lucru, urmărirea fiecărei date până la sursa sa reprezintă esența profesiei contabile. În sfârșit, calendarul comercial: odată cu reforma Omnibus, domeniul de aplicare al CSRD se restrânge la întreprinderile care depășesc două praguri cumulative – peste 1 000 de angajați și o cifră de afaceri netă de peste 450 de milioane EUR (aplicabil exercițiilor financiare care încep la 1 ianuarie 2027 sau ulterior acestei date). Un număr mare de întreprinderi ies astfel din obligație, continuând totuși să primească cereri ESG. Această populație, orientată de acum înainte spre o raportare voluntară, constituie o piață firească pentru cabinete.

Atuul decisiv: majoritatea datelor se află deja în dosarul contabil

Acesta este argumentul central și merită formulat fără ocolișuri. O parte importantă a informațiilor cerute de modulul de bază al VSME/VS (informațiile B1–B11) se află deja, într-o formă sau alta, în dosarul IMM-ului ținut de cabinet.

Să luăm rubricile cele mai concrete. Informația B3, care se referă la energie și la emisiile de gaze cu efect de seră, se alimentează direct din facturile de electricitate, gaz și carburant – documente pe care cabinetul le înregistrează deja. Informațiile sociale privind personalul (B8), sănătatea și securitatea (B9), remunerarea, negocierea colectivă și formarea profesională (B10) decurg din salarizare și din declarațiile sociale, pe care cabinetul sau asociația de gestiune le întocmește ori le supervizează. Imobilizările, parcul de vehicule și suprafețele exploatate apar în bilanț. Achizițiile și structura costurilor aduc lumină asupra utilizării resurselor și gestionării deșeurilor (B7).

Prin urmare, cabinetul nu pornește niciodată de la zero. Valoarea sa adăugată nu constă în a colecta date inexistente, ci în a reorganiza date care există deja potrivit logicii VSME/VS, în a obține completările care lipsesc (câțiva indicatori fizici, o politică formalizată) și în a garanta trasabilitatea ansamblului. Această repoziționare schimbă totul în modul de a vinde misiunea: nu este un proiect în plus, ci o valorificare a materialului pe care cabinetul îl deține deja.

Se impune totuși o rezervă de metodă. EFRAG nu publică niciun număr oficial de puncte de date pentru VSME/VS: totalurile care circulă provin din numărători efectuate de terți și variază în funcție de granularitatea aleasă. Este, așadar, prudent să se raționeze în termeni de informații B1–B11 și C1–C9, fără a afișa un total prezentat drept oficial. Pentru detalierea conținutului fiecărui modul, a se vedea pagina Standardul VSME/VS: definiție, module și statut.

Definirea cadrului misiunii: scrisoarea de misiune, perimetrul, procedurile de lucru

Ca orice serviciu, o misiune VSME/VS începe cu o încadrare scrisă. Scrisoarea de misiune precizează obiectul (asistență la întocmirea unui raport VSME/VS), modulul ales (doar modulul de bază sau modulul de bază plus cel cuprinzător), perimetrul entităților și al amplasamentelor vizate, exercițiul financiar de referință, repartizarea rolurilor între client și cabinet, precum și livrabilele așteptate.

Alegerea modulului structurează efortul. Modulul de bază (B1–B11) constituie baza comună pentru orice întreprindere care aplică VSME/VS. Modulul cuprinzător (C1–C9) i se adaugă atunci când clientul sau unul dintre interlocutorii săi are nevoie de informații mai aprofundate – strategie, ținte climatice, drepturile omului, guvernanță. Această alegere se face de la caz la caz, în funcție de cererea reală care a declanșat proiectul. Despre logica acestei cereri – chestionarul unui client, o cerință bancară, o licitație – a se vedea VSME/VS și lanțul valoric și VSME/VS și finanțarea.

Se definesc apoi procedurile de lucru: ce date vor fi extrase din dosarul contabil, care vor necesita un interviu sau o colectare de la client, ce nivel de verificare aplică cabinetul. Trebuie precizat clar ce nu este misiunea: în lipsa unui angajament specific, o misiune de asistență la întocmire nu este o misiune de asigurare. Această distincție, esențială, este dezvoltată mai jos.

Elaborare și securizare: dosarul de lucru, documentele justificative, supervizarea

Etapa de elaborare reia reflexele profesiei. Fiecare informație publicată trebuie să poată fi legată de o sursă și de o dovadă: datele privind energia trimit la factură, numărul de angajați la declarația socială, formarea profesională la plan și la documentele justificative corespunzătoare. Această matrice dată → sursă → dovadă constituie dosarul de lucru și protejează atât clientul, cât și cabinetul în cazul unor întrebări ulterioare. Aceeași logică este detaliată, din perspectiva IMM-ului, în ghidul Aplicarea VSME/VS în IMM-uri și microîntreprinderi.

VSME/VS se bazează pe un principiu de proporționalitate, rezumat uneori prin formula „dacă este cazul”: o întreprindere completează doar ceea ce o privește cu adevărat și semnalează indicatorii care nu sunt relevanți pentru activitatea sa. Cabinetul are grijă, în acest caz, să documenteze aceste alegeri, astfel încât absența unei date să fie o alegere motivată și trasabilă, nu o omisiune.

În ceea ce privește instrumentele, modelul Excel oficial al EFRAG oferă un punct de plecare gratuit și structurant; limitele sale apar mai ales în producția pentru mai multe dosare. Panorama completă este tratată în Instrumente și programe informatice pentru raportarea VSME/VS. În sfârșit, supervizarea urmează ierarhia obișnuită a cabinetului, de la colaborator la semnatar, ceea ce garantează un nivel de calitate omogen de la un dosar la altul.

Asigurarea și sporirea credibilității de către un terț

Aici se corectează un mit persistent. Se aude adesea că „cabinetul nu poate certifica” un raport privind durabilitatea. Această afirmație confundă două lucruri: absența unei obligații de audit și posibilitatea unei misiuni de asigurare. Cele două nu se exclud.

Niciun audit obligatoriu prin lege pentru un raport voluntar

VSME/VS este un standard voluntar. Un raport întocmit potrivit acestui cadru nu este supus niciunei obligații legale de audit sau de verificare de către un terț. Un IMM își poate publica raportul sau îl poate transmite unui client fără a trece prin niciun control extern. Este un element de libertate, nu o constrângere.

De la 3 iulie 2026, acest aspect nu mai ține de interpretare: considerentul 5 al actului delegat prevede că „întreprinderile care aplică standardul nu sunt obligate să solicite verificarea informațiilor pe care le publică”. Rezerva privind practica franceză (pozițiile CNCC/H2A, organismele franceze ale auditorilor statutari) rămâne valabilă: obligația europeană este cea înlăturată, nu utilitatea unei asigurări voluntare.

Dar o misiune de asigurare voluntară sau de examinare rămâne posibilă (de tip ISAE 3000, de confirmat cu CNCC/H2A)

Absența obligației nu interzice demersul invers. Un profesionist contabil poate propune, opțional și la cerere, o misiune de asigurare voluntară sau de examinare destinată să sporească credibilitatea raportului în ochii unei bănci, ai unui client corporativ sau ai unui investitor. Misiunile de asigurare privind alte informații decât cele financiare istorice se încadrează, în practică, în cadre de tipul ISAE 3000. Tocmai această sporire a credibilității de către un terț distinge un raport autodeclarat de un raport a cărui coerență a fost examinată de un profesionist.

O precizare necesară: regimul exact aplicabil în Franța – natura misiunii, cine o poate efectua, în baza cărui standard și cu ce nivel de asigurare (rezonabilă sau limitată) – trebuie confirmat de instanțele competente (CNCC, H2A – organismele franceze ale auditorilor statutari) înainte de a încheia un angajament formal. Această pagină prezintă o oportunitate de piață, nu un cadru normativ definitiv. Prudența în această privință protejează atât clientul, cât și cabinetul.

Stabilirea onorariului: o metodă în funcție de complexitate, fără grilă de prețuri afișată

Onorariul unei misiuni VSME/VS nu se stabilește printr-un tarif forfetar unic: efortul depinde mai ales de complexitatea dosarului. În locul unui tarif, este preferabil să se raționeze în funcție de factori de volum de muncă și să se construiască o ofertă personalizată.

• Modulul ales: doar modulul de bază sau modulul de bază plus cel cuprinzător, acesta din urmă necesitând mai multe informații calitative și strategice.
• Disponibilitatea datelor: un client căruia cabinetul îi ține deja salarizarea și contabilitatea generală va necesita mult mai puțină colectare decât un dosar externalizat parțial.
• Perimetrul: o entitate unică, față de un grup cu mai multe amplasamente sau unități.
• Nivelul serviciului: simplă asistență la întocmire sau misiune care include o asigurare voluntară, ceea ce adaugă proceduri de lucru.
• Recurența: primul an suportă efortul de încadrare și de implementare; edițiile următoare, în esență o actualizare anuală, costă considerabil mai puțin.

Acest raționament pe factori permite justificarea ofertei în fața clientului și obiectivarea diferenței dintre un dosar mic și un dosar complex, fără a afișa vreodată o grilă publică.

Organizare și industrializare: cine ce produce, pentru mai multe dosare

VSME/VS își arată pe deplin interesul atunci când un cabinet îl tratează în serie, nu de la caz la caz. Repartizarea rolurilor urmează atunci organizarea obișnuită a cabinetului.

Colaboratorul asigură producția: extragerea datelor din dosar, introducerea lor în model, constituirea documentelor justificative. Șeful de misiune efectuează revizuirea, verifică coerența dintre date și dovezi și clarifică punctele rămase în suspensie. Expertul contabil supervizează, decide asupra alegerilor metodologice delicate și își angajează semnătura. Acest lanț, deja bine rodat pentru misiunile contabile, se aplică fără discontinuitate la VSME/VS.

Pentru industrializare există câteva pârghii: standardizarea unei scrisori de misiune și a unui model de dosar de lucru reutilizabile, constituirea unei biblioteci de surse pe tipuri de date și valorificarea experienței de la un an la altul, întrucât cea mai mare parte a dosarului se actualizează mai degrabă decât se reface. Modelul Excel al EFRAG este suficient pentru început; peste un anumit volum de dosare, o soluție mai bine dotată devine pertinentă – opțiune tratată în Instrumente și programe informatice pentru raportarea VSME/VS.

Întrebări frecvente

Poate cabinetul să certifice un raport VSME/VS?

Niciun audit nu este obligatoriu prin lege pentru un raport VSME/VS, care ține de un cadru voluntar. Însă un profesionist poate propune, la cerere, o misiune de asigurare voluntară sau de examinare (de tip ISAE 3000) pentru a spori credibilitatea raportului în fața unei bănci, a unui client corporativ sau a unui investitor. Regimul exact aplicabil în Franța trebuie confirmat de CNCC și H2A (organismele franceze ale auditorilor statutari) înainte de orice angajament. Ideea potrivit căreia „cabinetul nu poate certifica” este, așadar, inexactă: este posibil să nu fie obligat să o facă, dar o poate propune.

Cum poate fi convins un client să lanseze o misiune VSME/VS?

Pornind de la realitatea sa, nu de la standard. Majoritatea IMM-urilor abordează VSME/VS pentru că au primit o cerere concretă: un chestionar ESG de la un client mare, o cerință într-o licitație, o solicitare bancară. Argumentul cel mai eficient este dublu: cabinetul deține deja majoritatea datelor necesare (energie, salarizare, imobilizări, achiziții), ceea ce limitează volumul de muncă pentru client; iar un raport structurat, eventual cu credibilitate sporită, evită necesitatea de a răspunde separat la fiecare cerere. Pentru a ajuta un conducător de întreprindere să afle dacă este vizat, îndrumați-l către definiția standardului VSME/VS și către ghidul Aplicarea VSME/VS în IMM-uri și microîntreprinderi.

Trebuie să fii auditor statutar pentru a interveni în materie de VSME/VS?

Nu, pentru asistența la întocmirea raportului, care se înscrie în misiunile obișnuite ale unui cabinet. Problema profesionistului abilitat se pune în mod specific pentru o misiune de asigurare: cadrul său exact în Franța trebuie confirmat de instanțele competente. Lanțul valoric al cererilor ESG și rolul fiecărui interlocutor sunt detaliate în VSME/VS și lanțul valoric.

Pentru a afla mai multe

• Standardul VSME/VS: definiție, module și statutul standardului voluntar – baza de cunoscut înainte de a încadra o misiune.
• Aplicarea VSME/VS în IMM-uri și microîntreprinderi: metodă pas cu pas – logica dată → sursă → dovadă din perspectiva clientului.
• VSME/VS și finanțarea și VSME/VS și lanțul valoric – înțelegerea factorilor care declanșează cererea.
• Noutăți și monitorizare legislativă – urmărirea aplicării standardului voluntar (VS).

Surse și verificare — verificat la 8 noiembrie 2026

Fiecare afirmație cu caracter reglementar de pe această pagină a fost verificată pe baza textului oficial. Referințele de mai jos vă permit să o verificați chiar dumneavoastră.

• Regulamentul delegat (UE) 2026/1560 al Comisiei din 3 iulie 2026 (adoptat cu referința C(2026) 5011) „de completare a Directivei 2013/34/UE a Parlamentului European și a Consiliului prin stabilirea unor standarde de raportare voluntară privind durabilitatea pentru întreprinderile protejate de plafonul lanțului valoric” — temei juridic: articolul 29ca alineatul (1) din Directiva 2013/34/UE. Publicat în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene (seria L) la 21 septembrie 2026, în vigoare de la 24 septembrie 2026 (articolul 4); articolul 3 al acestuia (plafonul lanțului valoric) se aplică exercițiilor financiare care încep la 1 ianuarie 2027 sau ulterior acestei date. Textul oficial pe EUR-Lex · versiunea adoptată la 3 iulie 2026 (PDF, Comisia Europeană). Articole utile: 1 (definiția plafonului), 2 alineatul (1) (cine poate aplica standardul), 3 alineatul (2) (plafonul cuprinde doar punctele de date din anexa II), 4 (intrarea în vigoare), considerentul 5 (încetarea efectelor juridice ale Recomandării, mesaj adresat finanțatorilor). Transmis Parlamentului și Consiliului la 3 iulie 2026 (documentul Consiliului nr. 11697/26 din 9 iulie 2026).
• Regulamentul delegat (UE) 2026/1563 al Comisiei din 3 iulie 2026 (adoptat cu referința C(2026) 5010, revizuirea ESRS): reduce cu 61 % numărul punctelor de date obligatorii. Publicat în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene la 21 septembrie 2026; intră în vigoare la 10 noiembrie 2026 (articolul 3) și se aplică exercițiilor financiare care încep la 1 ianuarie 2027 sau ulterior acestei date. Textul oficial pe EUR-Lex · versiunea adoptată (PDF, Comisia Europeană).
• Recomandarea (UE) 2025/1710 din 30 iulie 2025 (aprobarea standardului VSME al EFRAG), JO din 5 august 2025 — textul pe EUR-Lex. Considerentul 5 al Regulamentului delegat (UE) 2026/1560 prevede că aceasta „ar trebui considerată ca nemaiproducând efecte juridice” de la intrarea în vigoare a acestuia, și anume la 24 septembrie 2026.
• Directiva (UE) 2026/470 din 24 februarie 2026 (Omnibus I), publicată în JO la 26 februarie 2026, intrată în vigoare la 18 martie 2026 — textul pe EUR-Lex. Transpunerea la nivel național este așteptată cel târziu la 19 martie 2027.
• EFRAG — modelul digital VSME/VS și taxonomia XBRL, versiunea 2.0.0 din 4 noiembrie 2026 (elaborată în conformitate cu standardul voluntar (VS), Regulamentul delegat (UE) 2026/1560 publicat în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene la 21 septembrie 2026; aceasta înlocuiește versiunea 1.3.0 din 11 iunie 2026, pe care EFRAG solicită să nu mai fie utilizată) — pagina EFRAG.

O întrebare privind calendarul? Stadiul textelor este urmărit, cu date, în monitorizarea noastră a reglementărilor.